DB (k) План

Какво е план за DB (k)

План за DB (k) е хибриден пенсионен план, който комбинира някои от характеристиките на план с дефиниран принос 401 (k) с характеристики на план с дефинирани доходи (DB). Средствата могат да бъдат доброволно внесени в плана DB (k), точно както могат с план 401 (k), като работодателят запазва възможността да съвмести средствата до определен процент. След пенсиониране работодателят също ще изплати на служителя малък процент от заплатата си, което е подобно на традиционната пенсия.

Планът DB (k) има официалното наименование на допустимия комбиниран план и е създаден от Конгреса като част от Закона за защита на пенсиите от 2006 г. съгласно раздел 414 (x) от Кодекса за вътрешните приходи.

НАРУШЕНИЕ НАДОЛУ DB (k) План

Планът DB (k) първоначално е предназначен да осигури най-вече малкия бизнес, дефиниран като бизнес с най-малко двама служители, но по-малко от 400, с начин за привличане на служители, тъй като много инвеститори се притесняват, че всичките им спестявания могат да бъдат заличени в намален размер пазар. Запазването на характеристиката на пенсията означава, че пенсионерът все още ще има източник на доходи, независимо от изпълнението на 401 (k) част от плана. Тъй като планът DB (k) комбинира компонент с дефинирана полза и компонент 401 (k), има някои спецификации за всяка категория.

Компонент с дефинирана полза:

• Служителят е длъжен да получи поне 1 процент от заплатата за всяка година трудов стаж, но общата сума не може да надвишава 20 години.
• Ползите се предоставят след 30 години услуги.

401 (k) Компонент:

• Трябва да има разпоредба за автоматично записване с 4% процент на вноска, освен ако служителят не реши да намали тази ставка или да се откаже.
• Работодателят трябва да съответства на 50% от 401 (k) вноските на служителя, до 4% от обезщетението или 2% максимално съвпадение.
• Служителите трябва да бъдат изцяло предоставени на съответстващия принос, когато са направени.

Ограничения на плана за DB (k)

Въпреки че планът на DB (k) звучи като добра идея на теория, практическото му приложение е изправено пред някои предизвикателства. След влизането си в закон на 1 януари 2010 г., плановете на DB (k) всъщност нарастват бавно. Липсата на популярност на DB (k) може да се дължи на строгите изисквания за прилагане на IRS за обозначаването на плана. Например, за да създаде план за DB (k), работодателят е длъжен да подаде доста документи, включително два отделни формуляра 5300 за всеки компонент на плана, което означава също да плати две такси за всеки отделен компонент в сметката. Сметките също са твърде скъпи за работа на много работодатели от малкия бизнес, тъй като по същество удвояват обема работа, необходим за един пенсионен план, тъй като всеки план изисква отделна администрация.

Сравнете инвестиционни сметки Име на доставчика Описание Разкриване на рекламодатели × Офертите, които се появяват в тази таблица, са от партньорства, от които Investopedia получава компенсация.

Свързани условия

Определение Квалифицирани споразумения за автоматичен принос (QACA) Определение Квалифицирани споразумения за автоматичен принос бяха установени като начин за увеличаване на участието на работниците в самофинансирания дефиниран принос. повече Какво представлява план от 401 (k)? План 401 (k) е пенсионна сметка с дефинирана вноска с облагане с данъци, посочена за раздел от Кодекса за вътрешните приходи. още Определение на плана за дефинирани вноски Планът с дефинирани вноски е пенсионноосигурителен план, при който определена сума пари се отделя от записаните служители и / или техните работодатели. повече Определение на пенсионния план Пенсионният план е план за пенсиониране, който изисква работодателят да прави вноски в обем от средства, заделени за бъдеща полза на работника. още План за целеви и изгодни цели План за целева изгода е план, при който пенсионните обезщетения се основават на резултатите от инвестициите. още Приемливи договорености за автоматично осигуряване на вноски (EACAs) Допустимите договорености за автоматично осигуряване на вноски записват служителите в пенсионни планове по подразбиране, освен ако служителят изрично не указае друго. повече партньорски връзки