Закон за стартиране на нашия бизнес (JOBS)
Какво представлява Законът за стартиране на бизнес Jumpstart?Законът за Jumpstart Our Business Startupps (JOBS) е законодателен акт на САЩ, който беше подписан от закона на президента Барак Обама на 5 април 2012 г., който алаизира някои от регулациите, въведени от Комисията за ценни книжа и борси (SEC) за малкия бизнес. Законът за стартиране на бизнеса на Jumpstart, например, разхлабва ограниченията за набиране на капитал за малкия бизнес, като например да им позволи да публикуват публично (IPO) с по-малко от 1 милиард долара годишни брутни приходи и дава повече легитимност на практиката на финансиране на тълпата ( където фирмите могат да поискат публично инвестиции), като например средства, събрани чрез платформи като Kickstarter.
Разбиране на Закона за стартиране на бизнеса на Jumpstart (JOBS)
Законът за JOBS е насочен към това да позволи на фирми с потенциално иновативни идеи да навлязат в основата си без пречка за строги регулаторни изисквания. Въпреки това, предвид отпускането на ограниченията, заедно с осигуряването на нови източници за набиране на капитал, той предлага нови разпоредби, защитаващи потенциалните малки инвеститори, като например изискване на стартиращи компании, използващи краудфандинг, за да се регистрират в SEC и да предоставят информация за тяхното финансово здраве и рискове. Други предполагат, че малките индивидуални инвеститори не са достатъчно финансово усъвършенствани или им липсва финансовото образование или знания, необходими за инвестиране в компании от ранен етап.
Законът за JOBS е насочен конкретно към „нововъзникващите компании за растеж“, които SEC определя като емитент на капитали; с общи годишни брутни приходи от по-малко от 1 милиард долара през последната му завършена фискална година. Целта е да се осигури по-лесен достъп до капитал за компании, считани за най-важният източник на нацията за създаване на работни места и произтича от скока на безработицата, наблюдаван след финансовата криза през 2008 г. и Голямата рецесия. Част от този достъп до капитал включва способността на развиващите се компании да търсят пари от малки индивидуални инвеститори - или неакредитирани инвеститори - чрез платформи за краудфандинг като Kickstarter или GoFundMe.
Краудфандингът е начин компаниите или физическите лица да събират пари, като натрупват сравнително малки суми от много отделни участници. Законът за JOBS се занимава конкретно с капиталов (или инвестиционен) капиталов фонд, при който акции на собственост се продават - понякога на базата на частичен дял. Това е различно от платформите за crowdfunding, базирани на дарения (които Kickstarter и GoFundMe са склонни да представят), при които компаниите не предлагат никакъв дълг или дялов дял в замяна на вноски, по-скоро участниците могат да получават отстъпки за определени артикули или да получават ранен достъп до нови компании продукти.
Към днешна дата механизмът за набиране на средства и надбавките, посочени в Закона за JOBS, не са спечелили много и все още няма много важни случаи на компания, която се възползва от тази форма на набиране на капитал.
Сравнете инвестиционни сметки Име на доставчика Описание Разкриване на рекламодатели × Офертите, които се появяват в тази таблица, са от партньорства, от които Investopedia получава компенсация.