Златни белезници

Какво представляват Златните белезници

Златните белезници са съвкупност от финансови стимули, които имат за цел да насърчат служителите да останат с компания за определен период от време. Златните белезници се предлагат от работодателите на съществуващите служители като средство за задържане на ключови служители и увеличаване на процента на задържане на служителите. Златните белезници са често срещани в индустриите, където е възможно висококвалифицираните служители да преминават от компания в компания, като например информационните технологии или високотехнологичната индустрия, където уменията са търсени.

НАРУШЕНИЕ НАДОЛУ Златни белезници

Работодателите инвестират значителни ресурси в наемането, обучението и задържането на ключови служители. Златните белезници са предназначени да помогнат на работодателите да задържат служителите, за които са инвестирали. Други форми на златни белезници включват договорни задължения, които определят действие, което служител може или не може да извърши, като например договор, забраняващ на мрежовия телевизионен водещ да се показва на конкурентен канал и SERPS - допълнителни изпълнителни пенсионни планове - които се финансират изцяло от работодателя.

Пример за златни белезници

Примерите за златни белезници включват опции за акции на служителите, които не се облагат, докато служителят не е бил с компанията няколко години, и договорни споразумения, които предвиждат определени бонуси или други форми на обезщетение, които трябва да бъдат върнати на компанията, ако служителят напусне преди определена дата, Златните белезници са финансово възнаграждаващи пакети, но също така и рестриктивни, тъй като са създадени да предотвратяват преминаването на ключови служители към конкуренти за по-високи компенсации.

Сравнете инвестиционни сметки Име на доставчика Описание Разкриване на рекламодатели × Офертите, които се появяват в тази таблица, са от партньорства, от които Investopedia получава компенсация.

Свързани условия

Как работят бонусите за задържане Бонусът за задържане е финансов стимул, предлаган на ценен служител да задържи служителя на работа по време на особено важен бизнес цикъл. повече Определение на Златния парашут Златните парашути имат своите привърженици и нарушители и двете страни представят аргументи. Те са част от противодействието на "хапче за отрова". повече Основно заплащане Базовото заплащане е първоначалната компенсация на служителя, с изключение на допълнителното еднократно обезщетение или увеличаването на ставката на заплащането. повече Разбиране на отпуск за градинарство Научете повече за термина отпуск за градинарство, който се отнася за периода, през който служител остава далеч от работното място. повече Отложено обезщетение Отложено обезщетение е, когато част от заплащането на служителя се държи за изплащане по-късно, обикновено предоставя данъчна отсрочена облага за служителя. още Златното ръкостискане Златното ръкостискане е уговорка в трудов договор, при която работодателят предоставя сериозен обезщететелен пакет, ако служителят загуби работата си. повече партньорски връзки