CalPERS

банково дело : CalPERS
Какво е CalPERS?

Системата за пенсиониране на държавни служители в Калифорния, известна още като CalPERS, е организация, която предоставя многобройни ползи за своите 1, 9 милиона членове. Обезщетенията, достъпни за членовете, включват здравно осигуряване, застраховка за дългосрочни грижи, обезщетения за смърт, ипотечна програма и разпределение на пенсионни и пенсионни финансови обезщетения.

Разбиране на CalPERS

Към 2018 г. CalPERS управлява активи в размер на 350 милиарда долара, което го прави най-големият публичен пенсионен фонд в страната. По това време близо 3 000 работодатели участваха в CalPERS, включително над 1300 училищни области и 1500 публични агенции в Калифорния. CalPERS плаща за членски обезщетения чрез комбинация от вноски на членове и работодатели и приходи от инвестиции.

Членовете на CalPERS включват държавни и училищни служители, някои съдии и законодатели, както и работници за местни публични агенции като полиция и пожарникари. Не всеки град или окръг в Калифорния участва в CalPERS и участващите работодатели понякога напускат организацията.

Обезщетението за пенсиониране на членовете на CalPERS се основава на формула, която използва фактори като възраст на служителя, когато се пенсионират, години трудов стаж и окончателна заплата. Използваната формула варира в зависимост от участващите работодатели.

Освен пенсионни обезщетения, повечето членове на CalPERS получават и здравни помощи. Те често могат да включват членовете на семейството си като получатели на здравни помощи. Някои работни места също предлагат обезщетения за пенсиониране за хора с увреждания и индустриални увреждания за членове на CalPERS.

История на CalPers

CalPERS започва като система за пенсиониране на държавните служители през 1932 г. Програмата се разширява, за да обхване участващите окръзи, градове и училищни райони през 1939 г. Малко повече от 20 години по-късно пенсионната програма се разраства до предлагане на здравно осигуряване. Организацията получи сегашното си име през 1992 г., за да се разграничи от другите държавни програми.

CalPERS Инвестиции

Като се има предвид размерът му, CalPERS Investments носи голяма сила и е в състояние да упражнява значителен натиск, за да направи желани промени в компаниите, в които инвестира. Фондът инвестира както на външен, така и на вътрешен пазар.

CalPERS Investments публикува годишен „Фокус списък“, който съдържа компании, отнасящи се до финансовите резултати и съмнителни или нежелателни практики за корпоративно управление. Ако CalPERS бойкотира тези компании, това може да представлява значителна заплаха за тяхната привлекателност като бизнес за инвестиции от други фирми. Така че вместо това организацията работи с изброени компании, за да подобри техните резултати. Полученият обрат за компаниите от списъка на фокусите създаде феномен, известен като "ефект на CalPERS".

През годините CalPERS успешно използва значителното си влияние по различни начини, като призовава за оставка на корпоративния изпълнителен директор и участие в съдебен процес срещу UnitedHealth Group Inc. Тези дейности са спечелили на CalPERS репутация на труда.

Сравнете инвестиционни сметки Име на доставчика Описание Разкриване на рекламодатели × Офертите, които се появяват в тази таблица, са от партньорства, от които Investopedia получава компенсация.

Свързани условия

Какво представлява системата за пенсиониране на учители (TRS)? TRS е мрежа от организации на държавно ниво, които колективно администрират пенсиите и други пенсионни планове за образователния персонал повече Определение за изскачащи прозорци Опция за изскачане е съвместна и наследствена пенсия, която се задейства, ако съпругът на члена на пенсионния план предхожда плана член. повече Какво представлява доверителният фонд на служителите? Доверителният фонд на служителите е дългосрочен инвестиционен план, който работодателят установява като обезщетение за работа. Плановете за собственост на акции и пенсионните планове са често срещани видове. още Стратегия за отдаване Стратегия за отдаване е метод за управление на активи, чрез който очакваната възвръщаемост на инвестиционния портфейл се съпоставя с прогнозни бъдещи задължения. още Други обезщетения след заетост (OPEB) Други обезщетения след заетост са непенсионни обезщетения, които се предлагат на пенсионираните работници. Те включват животозастраховане и здравеопазване. повече Кредитен съюз на държавните служители (SECU) Кредитният съюз на държавните служители (SECU) е нестопанска финансова институция, която е собственост на служители от щата Северна Каролина. повече партньорски връзки
Препоръчано
Оставете Коментар